Rentrée 2022 : évolution des postes dans le 2D

Cette réunion du CTA, qui a pour objet l’évolution des postes des personnels de l’Education Nationale en Limousin pour la rentrée 2022,  débute par la lecture des déclarations liminaires.
Pour lire celle du Sgen-CFDT Limousin, cliquez ici : Déclaration liminaire du Sgen-CFDT

Réponses de Mme la Rectrice aux déclarations liminaires :

POSTES ENSEIGNANTS à la rentrée 2022:

Dans la lancée des années précédentes, l’Académie propose de supprimer 15,5 postes à la rentrée 2022 (sous l’impulsion du ministère) répartis comme suit :

• 29,5 créations : 16 en lycées (dont 8 SPEN), 7 en LP (dont 2 SPEN) et 6 dans les collèges et Segpa (dont 1 poste à complément de service) et 0,5 au centre pénitentiaire d’Uzerche.
• 45 suppressions : 20 en lycées (dont 1 SPEN), 11 en LP (dont 1 SPEN) et 14 dans les collèges et les Segpa, dont 30 postes vacants (c’est-à-dire non pourvus) et 12 mesures de carte scolaire.

SPEN : poste spécifique national

SPEA : poste spécifique académique

Ci-dessous le tableau concernant les postes enseignants : créations, suppressions et transformations de postes prévues pour la rentrée 2022.

COLLEGES
Etablissements	Disciplines	Créations	Suppressions	Observations
Clg Argentat	EPS		1	Mesure de Carte Scolaire
Clg Brive J. Lurçat	Allemand		1	Poste vacant
Clg Egletons A. Thomas	Anglais		1	Mesure de Carte Scolaire (repli sur Tulle)
Clg Neuvic-Triouzoune	Technologie		1	Poste vacant
Clg Tulle Clémenceau	Histoire-Géographie		1	Poste vacant
Clg Ahun	Instit SES	1
Clg Chénérailles S. Veil	Lettres modernes		1	Suppression si retraite
Clg Saint-Vaury	Maths – Maths Sciences	1	1	Transformation
Clg Ambazac	Lettres Mod – Lettres HG	1	1	Transformation, CSD(1) St Sulpice Laurière 4,5h
Clg Ambazac	Histoire-Géographie		1	Repli Clg Ventadour Limoges
Clg Bessines	Lettres HG		1	Poste Vacant
Clg Isle J. Rebier	EPS	1
Clg Donzelot Limoges	Mathématiques		1	Poste Vacant
Clg Ronsard Limoges	Lettres Mod – Lettres Cl	1	1	Transformation
Clg Limosin Limoges	Education Musicale	1	1	Transformation poste chaire en SPEA
Clg Darnet Saint-Yrieix	Mathématiques		1	Mesure de Carte Scolaire
Total Collèges		6	14

(1) CSD : Complément de Service Donné

LYCEES
Etablissements	Disciplines	Créations	Suppressions	Observations
Lycée Arsonval Brive	Histoire Géographie	1	1	Transformation en SPEN Bachibac
Lycée Arsonval Brive	Arts Plastiques	1		SPEN
Lycée Cabanis Brive	Physique Chimie		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Cabanis Brive	SII ING IN L1413		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Perrier Tulle	Lettres Modernes	1		SPN avec CSD lycée Cabanis Brive
Lycée Perrier Tulle	SVT	1
Lycée Ussel	Physique Chimie		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Ussel	Eco Gestion FIN L8012	1
Lycée Bourdan Guéret	Mathématiques		1	Poste Vacant
Lycée Bourdan Guéret	Espagnol		1	Poste Vacant
lycée Favard Guéret	Histoire Géographie	1
lycée Favard Guéret	Eco Gestion L8011		1	Poste Vacant
Lycée La Souterraine	Arts Plastiques L6500	1	1	Transformation poste chaire en SPEN
Lycée Giraudoux Bellac	Mathématiques		1	Poste Vacant
Lycée Giraudoux Bellac	Physique-Chimie		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Gay Lussac Limoges	Portugais		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Gay Lussac Limoges	Espagnol		1	Mesure de Carte Scolaire
Lycée Gay Lussac Limoges	Lettres classiques		1	Poste Vacant
Lycée Gay Lussac Limoges	Anglais		1	Poste Vacant
Lycée Gay Lussac Limoges	Mathématiques		1	Poste Vacant
Lycée Gay Lussac Limoges	Mathématiques	2		SPEN CPGE
Lycée Gay Lussac Limoges	Physique Chimie	1		SPEN CPGE
Lycée Renoir Limoges	Eco Gestion	1	1	Transformation L8011 en L8013
Lycée Renoir Limoges	Histoire Géographie		1	Poste Vacant
Lycée Turgot Limoges	Mathématiques	1
Lycée Turgot Limoges	Histoire géographie	1
Lycée Dautry Limoges	SII L1414	1	1	Transformation poste vacant en SPEA
Lycée Dautry Limoges	SII L1413		1	Poste Vacant
Lycée Valadon Limoges	Biotech Santé Environnt	1	1	Transformation poste chaire en SPEA
Lycée Valadon Limoges	Eco Gestion L8010	1		SPEN CPGE
Total Lycées		16	20

LP
Etablissement	Discipline	Création	Suppression	Observations
LP Lavoisier Brive	P2100 – L2120 Ebénisterie	1	1	Transformation en SPEN
EREA Meymac	C0072 Instit spécialisé	1
EREA Meymac	P2100 Génie Ind Bois	1
LP Cassin Tulle	P8039 Eco Gestion GA	1		SPEA BTS
Felletin LP	Maths sciences		1	Suppression si mutation
LP Nadaud Bellac	P5200 Génie Électrotechnique		1	Poste Vacant
LP Nadaud Bellac	P3100 Génie Thermique	1
LP le Dorat	Biotech		2	Poste Vacant + Mesure de carte
LP mas Jambost	P6501 Dessin d’art – P6550 Arts du feu	1	1	Transformation de SPEN
LP Saint-Exupéry Limoges	P4500 Génie Mec		2	Mesure de carte + suppression si mutation
LP Valadon Limoges	P7200 Biotech		1	Mesure de Carte Scolaire
LP Pagnol Limoges	Lettres Anglais		1	Mesure de Carte Scolaire
LP Pagnol Limoges	P8013 Eco Gestion Vente	1
LP Pagnol Limoges	Eco Gestion GA P8039		1	Poste Vacant
Total LP		7	11

Ces suppressions entraînent aussi la création de Blocs de Moyens Provisoires qui seront autant de supports possibles pour des stagiaires ou des contractuels alternants. Une conséquence prévisible sera probablement un mouvement intra-académique particulièrement limité.

VOTE :

9 contre (tous les syndicats)

Postes de CPE à la rentrée 2022:

Actuellement, il y a 165 emplois de CPE dans l’académie. Notre académie bénéficie pour la rentrée 2022 de la création de 7 postes. Ces postes sont avant tout un rattrapage nécessaire, car nombreux sont les établissements où la vie scolaire est en déficit de ressources humaines.

Le choix des établissements auxquels sont attribués les postes se sont appuyés sur un tableau comparatif qui a permis d’évaluer de manière objective le taux d’encadrement « vie scolaire » des élèves.

Suppressions :

• 1 ETP au LP de Bort (Mesure de Carte Scolaire)
• 0,5 ETP du LP de Neuvic bascule sur le collège de Neuvic (Mesure de Carte Scolaire)

Créations :

• 0,5 ETP au collège de Neuvic
• 1 ETP au lycée D’Arsonval Brive
• 1 ETP au collège d’Allassac
• 0,5 ETP au collège J. Lurçat Brive
• 0,5 ETP au collège de Larche couplé avec 0,5 du LP Cabanis Brive
• 1 ETP au collège Langevin Saint-Junien
• 1 ETP au collège Limosin Limoges
• 0,5 ETP au collège Maupassant couplé avec 0,5 du collège d’Ambazac
• 0,5 au collège de Couzeix
• 1 ETP au collège Renoir Limoges
• 0,5 ETP au collège F. Roz Limoges couplé avec 0,5 du collège A. France Limoges
• 0,5 ETP collège Calmette Limoges

VOTE :

 

Postes administratifs et de laboratoire en EPLE :

 

Postes administratifs :

Création d’un poste d’attaché référent de proximité en gestion matérielle, financière et comptable des EPLE. Poste à profil qui sera publié à Place emploi public rattaché au rectorat. Rôle : apport d’aide et conseil, accompagnement, formations dont Opale, vocation à aller sur le terrain, réunion de bassins, etc.

VOTE :

Pour : 6

Contre : 0

Abstention : 3 dont le Sgen-CFDT

Postes de laboratoire :

89 emplois de laboratoire sont implantés en collèges et en lycées (dont 12 en collège).

Suppression de 3 emplois de laboratoire en collège :

• Collège Ussel : suppression -1 ETP (poste vacant)
• Collège Clémenceau Tulle : suppression -1 ETP (MCS)
• Collège Louise Michel avec complément de service au collège Langevin St Junien : Suppression 1 ETP (MCS)

De plus, si après le mouvement il existe des vacances de postes de laboratoire en collège, les postes seront neutralisés. Aucun poste créé en lycée.

VOTE :

Pour : 0

Contre : 9 (tous les syndicats)

Abstention : 0

 

Postes infirmiers à la rentrée 2022 :

 

L’académie de Limoges dispose actuellement de 113 emplois d’infirmiers.

A la rentrée de septembre 2022, création d’un emploi d’infirmière : 0,5 cité scolaire Loewy La Souterraine (externat) et 0,5 lycée Favard Guéret (externat).

Autres mesures :

Corrèze :

Bort les Orgues et Neuvic : modifications des quotités lycée 70 % / collège 20 % / secteur 10 %

Beynat : ajout de secteur pour le collège avec le rattachement de l’école d’Aubazine (au lieu du collège Jean Lurçat à Brive)

Creuse :

LMB Felletin redéploiement d’un 0,5 (externat) vers la cité Aubusson

Guéret collèges : ajout de secteur pour les collèges Marouzeau et Nadaud (supprimé du poste mixte Bourdan / Favard)

• Lycée Bourdan : 100 % internat et 50 % externat
• Lycée Favard : 100 % internat et 50 % externat
• Collège Marouzeau : 80 % collège / 20 % secteur : Guéret centre-ville : Cerclier-Guéry Ecole primaire, Assolant maternelle, Jean Macé écoles élémentaire et maternelle
• Collège Nadaud : 80 % collège / 20 % secteur : Guéret centre-ville : Paul Langevin écoles élémentaire + maternelle, J. Prévert écoles élémentaire + maternelle
• Collège Ahun : retrait de l’école Cerclier- Guéry ajoutée au secteur du collège Marouzeau

Haute-Vienne :

Limoges poste mixte lycée Raoul Dautry – lycée jean Monnet : changement de résidence administrative, le poste est installé en résidence complète au lycée Dautry.

Rentrée 2022 : Dautry 200 % (100 % + 100 % au lieu de 100 + 80)

LP Jean Monnet : 100 % + 20 % complété par le poste infirmier de Maryse Bastié

Collège St Mathieu : modification quotité 60 % collège et 40 % secteur, avec ajout de l’école d’Oradour-sur-Vayres (qui quitte le secteur du collège de Rochechouart).

VOTE :

Pour : 0

Contre : 7

Abstention : 2 dont le Sgen-CFDT

Postes d’assistants sociaux :

L’académie de Limoges dispose de 30,5 emplois d’assistants sociaux.

A la rentrée 2022, création d’un emploi sur le département de la Haute-Vienne. C’est la DSDEN qui répartit les postes.

VOTE :

Pour : 9 tous les syndicats

Contre : 0

Abstention : 0

Revalorisation des administratifs :

La revalorisation concerne les administratifs de catégorie A et B.

Les catégories C feront partie d’une prochaine revalorisation environ 400 € à venir. Les documents viennent d’arriver au Rectorat (travail du Rectorat, Gt et CTA avant mise en place).

Pour les catégories A et B, la revalorisation sera sur la paie de mars, avec effet rétroactif au 01/01/2022. La revalorisation est significative et permet que nos paies soient plus convergentes entre ministères et entres académies. Cette revalorisation fait partie du plan de revalorisation de la filière administrative que notre syndicat a signé au niveau national.

Pour voir le détail de l’augmentation par catégorie et par groupe, vous pouvez consulter le tableau.

VOTE :

Pour : 3 dont le Sgen-CFDT

Contre : 0

Abstention : 6

RIFSEEP des IA-IPR et IEN :

Le RIFSEEP est le Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel. Pour les inspecteurs, il est mis en place au 1^er janvier 2022 (collège de 44 inspecteurs).

Groupe 1 : correspond aux fonctions à haute responsabilité associés ou non à la gouvernance académique (doyens, conseillers de recteurs ou DASEN à temps plein, IA-IPR et IEN chargés d’une mission à temps complet auprès d’un recteur).

Socle indemnitaire annuel : 15 030 €

Plafond IFSE annuel : 38 021 €

Plafond CIA : 6 710 €

Groupe 2 : correspond aux fonctions nécessitant une forte (conseillers de recteurs ou DASEN à temps partiel, IA-IPR et IEN chargés d’une mission à temps partiel auprès d’un recteur, IEN de circonscription classée en REP et REP+ ou complexe ou difficile, IA-IPR référents REP+)

Socle indemnitaire annuel : 14 730 €

Plafond IFSE annuel : 33 737 €

Plafond CIA : 5 954 €

Groupe 3 : correspond aux autres fonctions (IA-IPR non chargé de missions)

Socle indemnitaire annuel : 14 530 €

Plafond IFSE annuel : 26 775 €

Plafond CIA : 4 725 €

Le CIA (Complément Indemnitaire Annuel) est facultatif et il sera versé qu’à partir de 2023.

Le RIFSEEP est rétroactif au 01/01/2022, et il sera versé sur la paie de mars. La revalorisation est triennale conformément aux autres corps soumis au RIFSEEP.

En cas de changement de fonctions après 3 ans : + 700 € annuel

Changement de grade : + 600 €

Promotion pour devenir doyen : 1 700 €

 VOTE :

Pour : 0

Contre : 1

Évolution de la carte des formations :

Collèges :

Enseignement facultatif « Français et culture antique » en classe de 6^ème.

Ouverture à la rentrée 2022 :

• Collège Bernadette Chirac à Corrèze
• Collège Jean Picard le Doux à Bourganeuf
• Collège Octave Gachon à Parsac
• Collège Pierre de Ronsard à Limoges

Evolution de la carte des langues vivantes :

Bilangue anglais-allemand

Fermetures :

• Collège Auzances
• Collège de Maupassant Limoges

Ouverture :

• Collège de Merlines

Enseignement facultatif « Langues et cultures européennes »

LCE anglais

Ouvertures :

• Collège Beynat
• Collège Maupassant Limoges

LCE Espagnol

Ouverture au collège Cabanis à Brive

Section internationale :

Ouverture d’une SI Britannique au collège Firmin Roz à Limoges

Lycées et LP :

Classe ATS économie gestion : ouverture au lycée Suzanne Valadon à Limoges

Evolution des langues vivantes :

Fermeture de la LVC Russe au lycée Edmond Perrier à Tulle

Fermeture de la LVC Portugais au lycée Gay Lussac à Limoges

Ouverture au LP D. Gay à Bourganeuf : LVA anglais et LVB espagnol en BTS esthétique cosmétique parfumerie

Enseignements de spécialités :

Ouverture de la LLCE anglais au lycée d’Arsonval à Brive

Ouverture de l’enseignement de spécialité Arts plastiques au lycée Edmond Perrier à Tulle

Ouverture de l’enseignement de spécialité Musique au lycée Edmond Perrier à Tulle

Ouverture de l’enseignement de spécialité EPPCS au lycée Limosin à Limoges

Ouverture de l’enseignement de spécialité EPPCS au lycée Cabanis à Brive

Enseignements optionnels autres que LVC :

Sciences de laboratoires au lycée Edmond Perrier à Tulle

Théâtre au lycée Raoul Dautry à Limoges

Sport :

Section d’excellence natation au collège Firmin Roz à Limoges

Section d’excellence rugby- athlétisme- triathlon aux lycées Simone Veil et Cabanis à Brive

Ecole inclusive : ULIS

Ouverture :

0,5 ULIS au collège Maurois à Limoges

0,5 ULIS au collège Darnet à St Yrieix-la-Perche

Dispositif d’autorégulation

Ouverture au collège Maurice Genevoix à Couzeix.

Plan égalité femmes hommes :

Les Organisations Syndicales et l’Administration ont finalement abouti à un texte consensuel, après de nombreux groupes de travail. Sans être parfait, tou·te·s ont convenu qu’il était suffisamment ambitieux pour marquer une première étape et qu’il sera amélioré au fil des constats qui seront faits à l’avenir grâce aux données collectées.

Vote : unanimité pour

 

Demande de congé de formation professionnelle :

78 demandes de congés de formation professionnelle ont été déposées :

• 6 provenant d’agrégés
• 59 provenant de certifiés
• 7 provenant de professeurs d’EPS
• 5 provenant de PLP
• 1 provenant d’1 CPE

Sur ces 78 demandes, 17 ont été satisfaites.

Elles ont pour objet les préparations suivantes :

• Agrégation : 13
• Thèse en FLE : 1
• Doctorat : 2
• Master : 1

 

 

Vos représentantes Sgen-CFDT Limousin

Catherine Massaloux

Delphine Poingt