L’ordre du jour du CTA portait sur les AESH, les AED, le parcours de Préprofessionnalisation des AED, le protocole d’évaluation des professeurs contractuels, le PAF et sur l’apprentissage.

Il s’agissait d’examiner les promotions à la hors classe, les demandes de postes adaptés et les demandes de congés formation.

Le rectorat vient de publier, tardivement, la liste des postes vacants libérés à la suite du mouvement inter. La liste complète des postes vacants n’est pas disponible actuellement, pourtant le CTA de repli a eu lieu mardi 26 mars au matin. Voici cependant les informations dont nous disposons.

Quelques modifications ont été annoncées lors de ce Comité Technique Académique (CTA), qui fait suite à celui du 18 mars 2019 et concerne les créations et suppressions de postes d’enseignants, administratifs, ITRF, infirmiers ainsi que le protocole AESH.

L’Administration et les représentant·es des Organisations Syndicales se sont réunis jeudi 21 mars afin de discuter sur la liste des dossiers candidats à l’accès au corps des agrégé·es par liste d’aptitude transmis à la CAPN.

Les représentant.es des personnels se sont rassemblé.es en CAPA pour vérifier les propositions d’avancement accéléré de l’Administration et étudier la liste d’aptitude pour le passage dans le corps des certifié.es.

L’ordre du jour du CTA du 18 mars 2019 porte sur l’évolution des postes des enseignants, des CPE, des administratifs, du personnel ITRF et des infirmiers.

Nous avons siégé le 13 Février 2019 en CAPA pour statuer sur les recours des collègues souhaitant faire réviser leurs avis recteur suite à leur RDV carrière.