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Le CTA de repli porte sur les postes enseignants, ITRF, la carte des formations et les LDG académiques (Lignes Directrices de Gestion).

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L’ordre du jour du CTA du 10 mars porte sur l’évolution des postes des enseignants, des CPE, ITRF en EPLE et des postes infirmiers à la rentrée 2022, mais aussi sur la carte des formations, la revalorisation du RIFSEEP des administratifs (A et B) et inspecteurs, sur le plan égalité Femme-Homme.

bonification

Les Lignes Directrices de Gestion sur la mobilité 2022 des personnels de l’académie de Limoges ont été discutées en groupe de travail et exposées lors de la réunion du comité technique académique le 9 mars.

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L’ordre du jour du CTA porte sur les moyens d’enseignements du 1er et du 2nd degré, le plan égalité Femmes / Hommes, la carte des sections sportives, les postes SPEN à la rentrée 2022.

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Le CTA porte sur différents bilans : de rentrée, mobilité, promotions, social mais aussi sur les postes spécifiques nationaux et la revalorisation du RIFSEEP des assistants sociaux et CTAS.

Le Ministère de la transformation et de la fonction publiques a défini des taux de promotions pour les années 2022 à 2024.

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L’ordre du jour du CTA porte sur la revalorisation du RIFSEEP des administratifs.

L’ordre du jour du Comité Technique Région Académique porte sur la création de 2 nouveaux services : une délégation régionale et un service inter académique.

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L’ordre du jour du CTA du 26 mars 2021 porte sur l’évolution des postes d’enseignants, des postes administratifs et de laboratoire en EPLE.